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河道管理所2019年度工作总结

时间:2024-08-17 00:09:18
河道管理所2019年度工作总结[本文共5587字]

河道管理所2019年度工作总结

2019年以来,河道管理所在水务局党委的正确领导和各科室的大力支持下,紧紧围绕水务局党建任务及重点业务工作,深入结合“牢记使命、不忘初心”专题学习教育实践活动和“抢抓重大历史发展机遇,走出津南绿色高质量发展之路”大讨论活动,较好地完成了各项目标任务。现将主要工作汇报如下:

一、主要工作实施情况

(一)河道管理方面

1、强化防汛安全保障。

(1)做好水利工程和设备的检修及维护。完成了34座闸涵的汛前检修,于5月前完成闸涵涂料粉刷,完成栏杆除锈刷漆320平方米,机架桥排架柱粉刷2200平方米,更换配电线缆120米,更换闸箱3套,电机6台,总投资10.8万元。

完成汛期河道闸涵启闭137次,出动管理人员396人次,车辆137台次,确保了汛期河道正常排涝。

(2)加强防汛抢险物资储备,新购置了价值1.6余万元的防汛抢险物资,总计10余种类,主要包括汽油机、橡皮船、抢险工具等,极大充实了防汛物资贮备品种和种类。

(3)汛前,对阻水网障渔具进行了排查。同时,加大防汛执法力度,强化部门联动,联合属地政府职能部门,对阻水网障渔具进行了强制清理,清障行动累计出动执法人员84人次,巡检车辆3台,清运车辆1台,民工35人次,清除插网15件,地笼159件,整治重点河道3条,清理河道总长度约35公里。

2、配合河长办,完成河长制相关工作。呈报河道水环境亟待整治点位249处。完成1月份河道水环境常态保洁工作,对月牙河、胜利河、老海河等7条河道实施了常态化保洁,共出动155人次,运输车辆31车次。

3、强化日常河道巡查。以河道智能巡检、视频监控系统两个平台作为工作抓手,强化两个平台的运行管理,充分发挥92处监控点位、15名河道巡检小时工的布控优势,实时掌握河道异常情况,提升管理成效。全年共出动执法人员1512人次,车辆572车次。完成洪泥河万科景观绿化、海河故道建桥等管理专案20余件,圆满完成月牙河北闸口电鱼、插网信访专案4件。相关工作日志、巡查记录、现场检查记录规范填写,归档备查。

4、作为水务局涉河建设项目方案审查单位,我们始终审慎把关,严格审查涉河工程技术参数及方案,确保工程规范安全。截至日前,共完成津南开发区高调站出站管道工程等14件涉河建设项目的备案工作;北京新机场项目供油工程津京第二输油管道马厂减河定向穿越工程等2件涉河建设项目正在区行政审批局的审核过程中。全年共完成涉河工程事前、事中、事后监管100余次,相关监管资料归档备查。

5、积极开展水利工程运行管理经验交流。深入我区对口帮扶河北省隆化县以“坚持科技先行,加强河道规范化管理”为题目,从落实防汛责任制、建立健全工作制度与联动机制、建章立制,强化水利工程常态化管理、严格落实水利工程建设监管、建立健全绿化养管日常管理、构筑“人防+技防”双防并重的监管体系、完善涉河建设项目审批与监管,加大打击涉水违法行为,有效预防涉水案件发生等方面进行了经验介绍。就水利工程建设与运行管理中存在的新问题新情况及如何精准定位解决问题的突破口等问题进行了深入探讨。隆化之行,积极推动了隆化水利事业持续健康发展,助推了隆化水生态文明建设,促进了人水和谐。

6、完成了河道安全警示牌的安装设置任务。我单位在区管二级河道人口稠密区域的桥口、路口及重要水利设施周边安装设置了72块铝合金材质安全警示牌,牌上印刷着醒目的警示文字,充分起到了告知、宣传和警示的作用,正确引导了居民群众的防溺水意识,有效避免了溺水悲剧的发生。

(二)工程建设施工方面

1、河道堤防险工段应急加固工程

为确保汛期河道畅通,在河道阻水建筑物的排查中,发现幸福河及卫津河海沽路桥河段河道淤积严重,堤岸低矮,我单位于4月23日-5月4日期间对上述河段进行河道清淤及堤防修复,共计完成河道清淤1.4万立方米,堤防填筑1.3万立方米。工程总投资94.7万元。

2、完成西排干小站镇项目区工程

我单位于5月10日前完成西排干河道清淤复堤,浆砌石护砌及混凝土挡土墙等全部工程建设任务,工程完成河道清淤8.7万立方米,土方填筑16.4万立方米,浆砌石4500立方米,混凝土挡墙780立方米。

3、四面闸防碳化维修项目

四面闸经多年运行,闸体受水体侵蚀,局部出现破损。我单位为确保闸涵正常运行,于4月底前完成闸涵墩墙及翼墙部位防碳化处理,项目完成后极大提高了闸体抗侵蚀及耐久性。项目完成防碳化处理1712平方米,投资19.8万元。

4、海河右堤26+500~30+100段防汛通道工程

海河右堤津南区段26+500~30+100段3.6公里堤顶路原为泥结石路面,为提升防汛通道通行条件,我单位按照天津市海河管理处2019年专项工程安排部署,于4月下旬组织施工单位对海河右堤津南区段堤顶路面进行硬化施工,并于汛前完成工程全部建设任务。此次海河堤顶防汛通道施工完成混凝土路面16200平方米,路缘石铺设7200米,警示牌及宣传牌制安6套,工程总投资140余万元。

5、完成洪泥河防洪闸等闸涵的安全检测

为确保洪泥河防洪闸电力设施汛期安全运行,及时消除存在的安全隐患,我单位联系具有电力检测资质的单位对闸所内的变压器及避雷设施进行相关安全鉴定,并出具相应安全鉴定报告。对洪泥河首闸闸所、马厂减河腰闸闸所及洪泥河防洪闸闸所消防器材进行排查,对临近失效的灭火器更换8套,对闸区周边的杂草清理300余平方米,及时消除存在的安全隐患。对马厂减河腰闸启闭控制箱及配电线路进行了更换,更换控制箱1套,配电线路140米。对洪泥河防洪闸至生产圈泵站间上堤路安装减速带1处及警示桩300余米。安装马场减河腰闸交通桥限宽墩1处。

6、加强对马厂减河、双桥河、石柱子河及洪泥河绿化养管期间的监督管理工作,完善养护资料及相应台账,建立定期巡检制度,对养管期间发现的问题及时督促整改。海河迎水侧洪泥河防洪闸东侧树木为生产圈泵站建设占地移栽树木,由于该处地点为临时场地,现已具备移栽条件,我单位及时安排将树木移栽至海河大堤背水坡,移植国槐145棵。

7、实施了海河蓝藻治理工程。按照市海河管理处和区河长办的安排,在海河洪泥河防洪闸、柴庄子泵站水域安装曝气增氧设施,同时采用药物防控等应急措施,对海河右岸津南段蓝藻爆发趋势进行抑制治理。

8、实施了津南水库“四乱”清整项目。对津南水库“乱堆”问题点位进行整改施工,使用挖掘机21台次,运输车18台次,清整后完成后恢复了水库堤防的原有作用。

9、完成马场减河中桥河道防护工程招投标程序。作为马厂减河中桥河道防护工程建设单位,为保障工程建设程序合理规范,我单位委托招标代理机构对工程进行招标,现已确定中标单位。目前正在进行相应施工前期准备工作,工程预计于汛前完成。

10、完成移交工程的现场检查工作。作为洪泥河水环境治理工程运行管理单位,完成移交前的现场检查工作,对工程项目中存在的相应问题及时汇总上报。

(三)党建方面

1、深入贯彻学习十九大精神,严格落实加强党员教育管理的要求,全年共组织各类集中学习18次,支部班子成员专题研讨2次,支部书记讲授党课2次。结合党员实际,运用党员学习读本,撰写学习笔记等多种形式组织党员进行学习,满足学习需求。年初,按照水务局党委统一部署,召开了2017年度组织生活会。为了确保组织生活会召开质量,党支部深入开展谈心谈话,党支部班子成员之间必谈,班子成员和党员之间广泛谈,党员之间相互谈,通过深入谈心谈话,进一步统一了思想认识,使党员同志们自觉拿起批评和自我批评锐利武器,开展积极健康的思想斗争,切实增强严肃党内政治生活的思想自觉和行动自觉。同时,党支部还采取领学宣讲、交流谈论等方式,组织党员集中学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党章,通过学习把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来,统一到落实党的十九大确定的各项任务上来。会上党支部班子、班子成员和党员紧密围绕六个方面问题,深入查摆具体问题,把自己摆进去、把职责摆进去、把思想和工作摆进去查找不足,进行党性分析,明确整改方向。通过深入查找和解决突出问题,严肃认真开展批评和自我批评,进一步增强基层党支部自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,强化党员党的观念、提高党性修养,增强“四个意识”,更好地发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

2、抓好基础性工作,突出党支部主体作用。把落实“三会一课”制度、严格组织生活作为工作的重点予以强化。2019年全年共召开全体党员大会4次,支委会15次,党小组会议11次。深入开展主题实践活动活动12次,组织在职党员集中收看了改革开放40周年纪念大会,参观了“不忘初心、牢记使命”专题展览、天津海河教育园思想政治教育实践基地和电影《厉害了,我的国》,一起见证祖国发展的辉煌成就,一同感受新时代的大国豪情。积极做好主题教育实践活动先进典型的选树工作,2019年,我支部1名同志被推荐为天津市“维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部”主题教育实践活动优秀共产党员市级候选人,后被推选为津南区优秀共产党员。区级党代表吴洪福同志深入咸水沽胜利村困难低保户进行慰问活动,现场捐助慰问金500元。2019年第三季度按照区委党建巡查针对于党费计算中所存在的问题,对党费进行了重新测算,取消了四舍五入的计算办法,采用逢零必进的计算办法,足额收缴了1-4季度党员党费。严格制定了《津南区河道管理所补交党费使用实施方案》,定期填报补交党费使用统计表,坚持精准使用、合理安排,将补交党费用在最需要的地方。严格按照发展党员的程序办事,做好3名入党积极分子的培养与考察工作。注重谈心谈话工作,全年完成书记与支部委员、支部委员与普通党员、支部委员与入党积极分子谈心谈话共计13次。完成了“三会一课”等党建资料纸质资料撰写、整理、归档及网络电子档案的录入等工作。通过抓好党内基础性工作,党支部的主体责任得到了强化。

3、抓牢党建宣传工作,有效发挥党建led宣传屏幕作用。以LED大屏幕作为党建宣传载体,持续展示十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、社会主义核心价值等先进理论成果,使广大党员干部深刻感受到党的作风建设永远在路上,使广大党员进一步领悟党的十九大精神和奋斗目标——决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利。在“抢抓建设绿色生态屏障重大历史发展机遇,走出津南绿色高质量发展之路”大讨论活动开展以来,我们充分利用led宣传媒介,广泛宣传发动,收到了非常良好的宣传效果,干部职工对区委、区政府深入学习贯彻习近平生态文明思想,坚决落实市委、市政府建设绿色生态屏障重大决策部署有了较深刻的认识。

4、突出专项治理工作,深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动,召开专题动员大会,学习传达区深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动部署推动会会议精神,深入了学习《中华人民共和国监察法》和《关于深入贯彻落实和严格执行中央八项规定精神的实施办法》。通过集中宣讲学习,进一步提升了支部全体党员的思想认识和政治站位,使每位党员充分认识到了治理不作为不担当问题的重要性和紧迫性。支部班子成员更是以强化问题导向,聚焦、精准、从严纠正突出问题,强化正向效应,深入梳理本单位不担当不作为相关事项,如实填写不作为不担当专项自查自纠情况表,制定了切实可行的治理举措,明确了整改时限,狠抓责任落实,促干部职工作风明显改善。

5、深入开展“抢抓重大历史发展机遇,走出津南绿色高质量发展之路”大讨论活动。根据水务局党委《关于开展“抢抓重大历史发展机遇,走出津南绿色高质量发展之路”大讨论活动的实施方案》的部署要求,我单位制定了活动时间表,并严格遵照计划安排开展大讨论活动。9月29日,集中学习了《关于在全区开展“抢抓建设绿色生态屏障重大历史发展机遇,走出津南绿色高质量发展之路”大讨论活动的实施方案》及刘惠书记、太民书记的讲话;10月11日,就专题1至专题6进行了研讨发言;10月16日,文祥局长深入我单位进行专题宣讲。通过深入开展大讨论活动,全体干部职工对于习近平生态文明思想、对于市委、市政府在中心城区与滨海新区双城中间实施规划管控、构筑绿色生态屏障的重要举措有了更加深入的了解,我们将继续坚定发展思路,形成共识和合力,在规范管理上下功夫,建立沟通协调机制,实现部门联动,形成良性互动,营造良好的河道管理秩序,争做津南绿色生态发展的排头兵。

6、深入革命圣地白洋淀红色教育基地参观学习,重温入党誓词。

9月18、19日,我支部党员分两批赴白洋淀红色教育基地,参观了白洋淀雁翎队纪念馆、嘎子村等红色圣地。全体党员在白洋淀雁翎队纪念馆前重温了入党誓词。通过参观学习,党员们切实的感受了雁翔队、张嘎等英雄顽强打击日寇的辉煌历程,感受到了白洋淀人民在抗日斗争中不屈不挠的伟大精神,大家纷纷表示将继承弘扬老区革命精神,不忘初心,进一步增强党员的使命感和责任感。

7、在规定时间内完成了15名在职党员到所在居住地社区报到工作。扎实推进了驻区单位党组织到驻地社区报到工作,与咸水沽镇月牙河社区委员会联建,签订了《驻区单位党组织与社区党组织共驻共建协议书》,填写了共驻共建清单,全年参加咸水沽镇月牙河社区共建志愿活动3次,参加八里台镇和顺地村共建志愿活动1次,参加咸水沽镇顺利村共建志愿活动2次。

(四)内部管理方面

1、加强了财务管理工作,严格执行财务有关政策规定。一是合理调度资金,确保水利工程施工需要。二是做好事业单位工作人员档次工资的正常晋升,统一调整了公积金缴存基数。三是严格按照水务局事业人员公务出行报销管理办法审批报销普通公务出行交通费用。

2、提升人事管理工作,完成了2名事业干部的转正手续,1名事业干部的职称报评及谭建峰等3人的职称聘任。落实了2019年度职工继续教育培训工作。完成了2019年前三季度事业单位工作人员平时考核工作,按照比例分别推选出了7名考核优秀等次。完成了8名事业干任免审批表的审核填报工作。

3、做好工会、妇女、计划生育等工作。组织全体职工进行了健康体检;严格执行工会财务相关制度,足额缴纳工会经费,按照相关规定相关标准适时发放了工会会员各项福利。组织召开了2019年首次职工代表大会,广泛征集职工意见建议,切实维护职工正当权益。积极参加水务工程管理“大比武”活动,选派2名同志参加天津市河道堤防、水闸工程观测技能比武,取得了前3名的优异成绩。推荐鹿春林同志参加水务局诗歌朗诵比赛,荣获全局第一名的优异成绩。推荐4名同志参加水务局合唱团,积极排练准备参加津南区纪念改革开放40周年歌咏比赛。完成了2019年半年、全年基层工会调查表的填写上报工作。

4、继续巩固公务用车制度改革成果,建立了公务用车管理办法、实行严格的审批程序、派车流程严格规模,公务交通补贴发放严格规范。节假日期间严格执行车辆回单位集中停放制度,杜绝违规情况发生。

二、存在问题

(一)抓党建工作的思路不宽。主要思路还较多地停留在传统方式上,以党建促发展的门路不多,挖掘党建潜力用力不足。

(二)开拓创新精神不够。领导集体的创新意识仍需要不断加强,业务水平需要进一步提升。

三、下一步的工作安排

(一)进一步创新党建工作思路。深刻认识新形势下对基层党建工作的新要求,以党建工作的实效去推动各项工作的顺利完成。

(二)加快水利工程设施建设速度,落实好水务局党委布置的各项水利工程建设要求。

(三)继续深化河道巡检巡控体系建设,大力提升水管单位运管能力,以达到相关工作要求。

(四)严格落实岗位责任制,增强岗位责任意识,进一步提升防汛抢险能力,确保正确履行各项职能。

(五)完成领导交办的其他任务。

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